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你真的会写工作总结吗?什么逻辑?让别人觉得客观?业绩如何表达?自我批评怎么优雅?现出我的重要性?

你真的会写工作总结吗?什么逻辑?让别人觉得客观?业绩如何表达?自我批评怎么优雅?现出我的重要性?

2019年未了...相信很多人感触是“干的累死累活,到头来干不过写PPT

通过调查我们发现90%职场人士都有以下困惑

. 年终总结到底怎么写?什么逻辑?
. 用哪些封面显得我与众不同?
. 这一年工作概述如何表达?
. 工作业绩嘚瑟的页面如何让别人觉得客观?
. 这一年工作概述如何表达?
. 无法用数字代表的业绩如何向老板表达?
. 我的业绩成果到底适合用哪些方法表现出来?
. 自我评价和自我批评可以用哪些方法?
. 我的工作总结如何借助领导好评给自己加分?
. 活动类业绩如何通过PPT页面展现出来?
. 明年计划中如何体现出我的重要性?
. 如何让我年终总结看起来很大气?
. 领导要的大气大气的PPT排版是什么?


等待机遇的人是愚者,创造机遇的人是智者。

智者与愚者就像一棵树上的两片叶子,智者总是主动对着阳光,拉近与阳光的距离;而愚者总是等待阳光照到自己身上。


职场上,当你无法获得领导的信任,你工作做得再好,功劳一定是别人的;

当你无法获得领导的信任,你永远只是过客,不会成为主角,也只能是绿叶,永远成为不了红花。


所以你要学会向上沟通,而当你因为职位问题无法良好的沟通的时候,那么工作汇报是一个非常不错的方式

主动汇报工作不仅是拉近你和领导的关系,还是展示自我业绩,更是刷你的存在感的最好方式。


你不主动汇报工作,你领导认为你在摸鱼。一旦你的领导给你贴一个摸鱼的标签,你估计距离离职的时间越来越近了。汇报工作其实就让领导知道你的工作进程,便于你的领导好调整工作进度,便于工作如期完成。


所以说,职场人,你必须做好积极主动展现你的业绩,主动向领导汇报工作。


汇报也是一门艺术,更有非常多的展现方式,你可以根据公司部门以及领导喜好,挑选最佳展示方法


【工作汇报技能01】

在年终总结里面,使用一页概述自己一年干了什么,简单明了


【工作汇报技能02】

配合图片,明确一年几个重点工作项目


【工作汇报技能03】

和老板或者领导汇报时候,可以把重点放置前面,设置一个醒目的颜色,其他放置后面

通过具体条数清晰展示这一年你在工作岗位做出的事情


【工作汇报技能04】

按照时间点,工作阶段内容,且在时间上可做细分陈述


【工作汇报技能05】

年终工作总结陈述的时候,如果文字比较精炼,建议使用这种方式展现,另外如果公共公司,时尚类公司这样表现也是不错一种方式


【工作汇报技能06】

现在职场每个人工作都是高复合型,每个人可能对应很多部门或者很多业务,有些业务还是在公司内部跨界了,所以汇报年终工作时候,自己工作概述也需要根据不同的主线平行汇报


【工作汇报技能07】

时间点,关键点,项目点,多点混合模式,只需要简单的文字就能把一年工作事情明明白白说清晰!


【工作汇报技能08】

美女帅哥,使用自己形象融合到工作汇报里面增加很多真实感,亲切感!

另外敢于显示自我的人也是一种信心,你要知道职场上90%对于自我非常不自信,还有一部分人自负

【工作汇报技能09】图表比例描述工作完成情况

年终总结有关工作具体完成报告,如果你的今年工作是未完成的状态,那么这时候你需要简单明了的图表方式按照比例方式描述出来,让你的领导一眼就看明白了


【工作汇报技能10】邀功突出成绩性工作情况

从事销售职业的朋友要在年终总结报告中独立放大一个单元专门放大自己的业务,这时候页面展示方式一定要是用数据表,但是很多人就是简单插入一个EXCEL表,虽然很直观,但是从美感方面说不是很震撼!

今天介绍排版方式是一个三栏展现,中间可以随意放数据,两边是放大和辅助中间数据。

如果你的年终总结有很多业绩数据,那么你可以试试这种方式!


【工作汇报技能11】利用成绩描述工作完成情况

人生得意须尽欢,该牛逼时候一定要放大

把一年工作取得成绩要做邀功式的数据图,方便让老板直观看到你的成绩


【工作汇报技能12】类目分别式描述工作完成情况

多方面小细节描述自己工作状态和成绩,混合描述类

如果你的年终汇报是多部门多内容,那么推荐你使用这种方式


【工作汇报技能13】时间轴式描述工作完成情况

按照时间逐一汇报工作完成的事宜

利用直线充当时间轴,但不需要赋值,只需要按照比例拉出一个节点汇报这个时间节点的工作完成情况


【工作汇报技能14】时间关联图描述工作完成情况

利用时间和完成点表明工作完成情况,特别适合大项目分解分开表明完成进度


【工作汇报技能15】不规则多活动类工作描述

(适合地推或者电商活动工作完成汇报)


【工作汇报技能16】网站数据广告类工作完成描述

(SEO或者广告投放报表之类的工作完成情况)

电商运营部一种比较直观结合投放场景的汇报结果展现


【工作汇报技能17】分阶段性描述工作完成情况

(如果一年你参与了一个项目,选择这个没错)

在职场上,越是专业性深度的工作,周期会越长,那么有时候一年你的项目可能就只有一个,这时候需要把你的项目按照周期拿出重点逐一按照时间以及重要性来展示


【工作汇报技能18】项目进度执行类工作完成描述

项目进度执行类工作完成描述

(一年内参与多个项目,或者关键项目展示(混合报))


【工作汇报技能19】可多页配图时间数轴工作完成描述

(很有仪式感+正式路演场合工作结果历程展示(多页))

不仅可以分页展示用在工作成功汇报,也可以用于时间类的展示,仪式感强!

【工作汇报技能20】有效目标对比工作完成描述

(计划与完成,未完成的可以落款解释一种描述)

文字展示多,逻辑清晰,适合所有行业使用


【工作汇报技能21】亮点放大单页式图文工作描述

工作结果喜人,放大数据,逐页展示(可多页)


【工作汇报技能22】KPI正式描述工作完成具体数据

比较正式量化的工作具体完成数据


【工作汇报技能23】 可图式/截图式项目成果展示

最真实的展现首发,一般设计师比较喜欢用排版手法


【工作汇报技能24】同行时间数据轴项目展示

老板,你看我做的可以同行强太多了


【工作汇报技能25】领导/客户支持赞扬展示

请看公司大领导以及客户对我的工作成果评价


【工作汇报技能26】渠道列表类项目成果展示

渠道条目清晰,项目成果数字化展示


【年终总结制作技能27】数据配表直接性成果展示

竞争展示业绩成果,配表更有对比性或者针对性


【工作汇报技能28】成交比多行对比成果展示

多应用多门店多地区多数据对比工作成果或数据展示


【工作汇报技能29】移动行业数据项目成功展示

典型APP运营数据数字年工作数据展示表


【工作汇报技能30】成绩业绩混合时间线表达

混合成果+数字业绩工作成果表现


【工作汇报技能31】服务行业成果展示

服务行业提升指标或服务成长成果展示


【工作汇报技能32】极限震撼大数字数据展示

超霸气展示,数字说明了一切


【工作汇报技能33】配图活动现场成功展示

通过现场气氛照片来表现自己工作成果

【工作汇报技能34】客户反馈之我的工作不足

利用客户客官反馈说明自己工作不足


【工作汇报技能35】新旧对比指出不足与改进


【工作汇报技能36】客观直接表明不足的原因

不带有感情直接指出,尤其针对单一项目或者部门


【工作汇报技能37】工作上的问题与解决方法

逐一发现问题,那就在明年逐一解决


【年终总结制作技能38】1234按类目指出不足之处

归类明确工作不足之处,可颜色划分主要次要


【工作汇报技能39】我的不足和自我改良方法

自我反省的经典表现手法,建议个人不足多使用


【工作汇报技能40】自身存在问题和自我改进

自我反省的经典表现手法


【工作汇报技能41】报警危机式指出不足之处

危机意识十足


【工作汇报技能42】逐一指出问题与解决

放大不足之处,并且认真指出如果改正

【工作汇报技能43】高管指示类部门或者岗位问题

高管对部门指出不足之处


【工作汇报技能44】突显明年的我很重要工作计划

一种自我突出手法,表现我在公司明年计划重要性


【工作汇报技能45】KPI明确明年目标改进的计划

根据KPI,明确到数字

【工作汇报技能46】明年计划之要资源

只要给足车马费,当牛做马无所谓


【工作汇报技能47】程序员专用明年自我计划

程序员的明年计划要带有行业特色

【工作汇报技能48】分门别类之明年要提升的计划

分块式描述明年各个环节的重点


【工作汇报技能49】明年按时间点必须执行的工作计划

计划已经落实,明年按照时间严格执行


【年终总结制作技能50】旅游行业之关键KPI提升计划

旅游场景下关键KPI


【工作汇报技能51】方案式表达明年工作重点与计划

针对明年工作计划不同的方案


【工作汇报技能52】逐月逐季度罗列式工作计划

明确化,细节化


【工作汇报技能53】条款式改进计划

有指示性的明年工作计划(思想和实际行动统一)


【工作汇报技能54】领导指示优先的工作计划

明年工作重心把领导说的放在第一位肯定没错


【工作汇报技能55】有重点且多线程工作计划

公司大忙人、大能人专用明年计划



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